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哺乳期裁员怎么赔偿?

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咨询编号:442358什么是编号?

哺乳期裁员怎么赔偿?

我在公司工作9年,现处于哺乳期,公司要裁人,找我协商,让我自己提出辞职,按n+1赔偿,哺乳期到8月份,这几个月公司不赔偿。

想请教如下几个问题:

1.前12个月的平均工资怎么算?我产假4个月只领生育保险,没有工资,且年终资金只领2/3.

2.怎么争取更多的赔偿金额?

3.自己提辞职,到时公司不赔偿怎么办?

咨询者:fa214757...福建
[咨询时间:2015-03-13
悬赏分:
解答数:2
剩余时间:已过期]

回答

2
陈福猛律师
[地区:福建-厦门市
手机:13606927210
积分:23678
]
回答时间:2015-03-13 12:50
陈福猛
按应发工资计算。辞职无经济补偿。建议签署协议。
陈奇斌律师
[地区:福建-厦门市
手机:13720890151
积分:43451
]
回答时间:2015-03-13 20:39
陈奇斌
按n 1赔偿

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