4月12日以后属于矿工，企业可以按旷工处理！
咨询，谢谢！
我在南京一家股份制银行工作，最开始于2008.8月签订2年劳动合同，2010.12月劳动合同到期又续签2年，现在续签的合同还未到期，我于4月1日提出辞职申请（一般是要求提前一个月提出辞职申请），在4月2日--4月12日期间我坚持每天打卡，4月13日之后我就没有再打过了（至今银行还没有正式批下来），现在银行说因为这些原因不应该4月15日发我3月份的工资，同时一季度的奖金也要扣发我的，可是我1月--3月的考勤所有都是正常的，为什么要扣发我3月份工资和1季度奖金呢，请问银行这样做合理吗？
回答
- 共2条
