我在一个公司干了10天,试用期三个月,提出辞职,问主管工资怎么算,他说要我等到下个月15号;我说我等不了了;他说,那没办法这是公司的规定。
然后我没办法就回家了。然后我没办法就回家了公司没有和我签订劳动合同,请问公司没有立即一次性结清工资是否合法,还拖欠工资超过十五天了,确定劳动关系也没有与我签订劳动合同,这两点我是否可以提出赔偿。