属于违法，应当纠正。
企业的罚款制度
用人单位可以对员工做罚款处罚吗 比如把你工资扣完还倒贴 还有就是那些完不成就以双倍处罚未完成的差额部分 这样的下发的任务单有法律依据吗。
回答
- 共4条
回答时间：2013-10-17 11:15
回答时间：2013-10-17 12:18
没有法律依据，属于违法。
回答时间：2013-10-17 15:48
企业没有罚款的权利.
回答时间：2013-10-19 00:17
企业可以依据合法出台的规章制度对员工进行处罚，合法出台的规章制度必须符合以下三点：合法合理、民主制定、公示。 你所说的情况是不合法的、企业不能这样进行抄作。