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劳动经济争议

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咨询编号:302619什么是编号?

劳动经济争议

我3月19日到该单位(厂)正式上班 因上班无加班费每天8小时制 单休 多次找领导交涉 无果 提出离职 5月4日递交辞职书 因有跟好的公司录用(经朋友介绍) 5月12日 经理口头答应离职 过两天我去确认 经理拒付工资 办理成自动离职 说没办离职手续 如果起诉单位 这流程需要多久 新单位现在因为不能及时办理入职取消对我的录用 中间的经济损失怎么算 可以申请法律援助吗。

咨询者:fa469175广东
[咨询时间:2013-05-15
悬赏分:
解答数:2
剩余时间:已过期]

回答

2
杨艳国律师
[地区:广东-广州市
手机:13719040564
积分:25761
]
回答时间:2013-05-15 17:04
杨艳国
协商不成仲裁解决,有需要可以和本律师联系.
王金龙律师
[地区:江西-景德镇市
手机:15079850878
积分:1428
]
回答时间:2013-05-15 20:50
王金龙
可以申请劳动仲裁。具体操作有什么不懂的,可以来电咨询

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