劳动合同法规定公司是不可以随意辞退员工的，公司以员工多了让你辞职的行为属于违法解除劳动关系的行为，应该支付你经济赔偿金，需要注意的是：支付赔偿金的标准是按照工作时间进行计算，你工作每满一年赔偿你2个月的工资，不足半年的赔偿你1个月的工资，超过半年不满一年的赔偿你2个月的工资。
可以随意辞退员工吗？
你好律师，请问我在打工期间，公司说员工多了，叫我辞职，我该怎么办？公司该不该对我做出补偿？有什么需要注意的？
回答
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回答时间：2012-10-07 10:34
中央电视台《华人频道》嘉宾律师
中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师
回答时间：2012-10-07 11:52
公司说员工多了让你辞职， 实质是想裁员，如果裁员的话公司应给予经济补偿金。公司让你辞职的行为涉嫌逃避支付经济补偿金。应注意的是否形成劳动关系，有没有给你办理社保，没办的话应要求公司补缴。建议不要辞职。对于是否存在应支付赔偿金的情形请咨询当地律师。
回答时间：2012-10-08 07:25
有权要求经济补偿。