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自动离职要不要赔偿？

待解决咨询

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咨询编号：248112什么是编号？

自动离职要不要赔偿？

我和一家公司签了三年的劳动合同，但工作第一天就发现不适合就自动离职了，现在对方公司要求我们赔偿900元通知费并且亲自补办离职手续，否则的话就会诉讼我，请问我到时我除了要支付900元的通知费还要不要赔偿其它的款项！

咨询者：fa385303广东
[咨询时间：2012-08-11
悬赏分：
解答数：3
剩余时间：已过期]

回答

共3条
吴君瑜律师
[地区：广东-深圳市
手机：13421398256
积分：68873
]
回答时间：2012-08-11 21:34
吴君瑜
员工自动离职一般情况下不用支持什么赔偿金。
施鲍中律师
[地区：安徽-铜陵市
手机：15905627383
积分：15878
]
回答时间：2012-08-11 21:45
施鲍中
如果劳动合同为约定违约赔偿责任，你不需要承担900元的所谓通知费。其他方面的赔偿，就更不存在了。
张勇律师
[地区：广东-深圳市
手机：13418954058
积分：12311
]
回答时间：2012-08-13 12:12
张勇
1,公司要求你赔偿是没有法律依据的。
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