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拖欠工资

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咨询编号:244799什么是编号?

拖欠工资

我和公司未签订劳动合同,当时老板口头承诺是月底准时发工资的,但是上个月该发的工资拖到这个月,这个月老板又想拖到下个月,我跟老板说这个月月底要把该发的工资给我,那是我该得的,他说没有那么多钱,这个月该发的下个月再给,请问我该怎办。

咨询者:fa381427广东
[咨询时间:2012-07-28
悬赏分:
解答数:5
剩余时间:已过期]

回答

5
赵井燕律师
[地区:辽宁-沈阳市
手机:13019349228
积分:231869
]
回答时间:2012-07-28 14:56
赵井燕
拖欠工资属于违法行为。你可以向劳动监察机关投诉维权。
李翠英律师
[地区:广东-东莞市
手机:13433031325
积分:46119
]
回答时间:2012-07-28 22:13
李翠英
协商不成的,直接到劳动局投诉。
贤笑岩律师
[地区:广东-珠海市
手机:13500241808
积分:3170
]
回答时间:2012-07-29 19:03
贤笑岩
可以提起劳动仲裁。
吴君瑜律师
[地区:广东-深圳市
手机:13421398256
积分:68873
]
回答时间:2012-07-30 10:15
吴君瑜
可以申请劳动仲裁主张没有签订劳动合同的双倍工资差额。
周一律师
[地区:广东-惠州市
手机:13539215852
积分:2548
]
回答时间:2012-07-31 00:30
周一
双倍工资 补偿金是少不了了

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