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签合同试用期未过可以马上离职吗？

待解决咨询

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咨询编号：203200什么是编号？

签合同试用期未过可以马上离职吗？

我最近找到一份统计工作，签了合同，试用期3个月，我做了二十多天了，发觉工作好烦琐，原本的工资不是很高，而且计错一次罚三百元，所以感觉压力好大，想不干了，如果我马上离职可以吗？工资能收回吗？

咨询者：fa333316广东

[咨询时间：2012-03-06

悬赏分：20

解答数：2

剩余时间：已过期]

回答

共2条

贤笑岩律师

[地区：广东-珠海市

手机：13500241808

积分：3170 ]

回答时间：2012-03-06 16:00

贤笑岩

提前三天，可以要求按照实际工作天数支付工资。

张勇律师

[地区：广东-深圳市

手机：13418954058

积分：12311 ]

回答时间：2012-03-06 17:49

在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了过用期，你提前30天以书面形式就行了，
你可以提出离职，要求结清全部工资,你工作期间的工资你可以要回,扣钱是不合法的。

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