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计遣散工龄,本单位工龄与外单位不同一标准,请问有何相关规定

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咨询编号:195648什么是编号?

计遣散工龄,本单位工龄与外单位不同一标准,请问有何相关规定

计算遣散工龄,本单位工龄与外单位(包括兵龄)不同一标准,而且相差极大,请问有何相关规定?

补充说明:
我当兵5年,退役后在某国营单位工作11年,后经上级主管部门和劳动局调至同一系统的某国营单位,现在企业关停遣散,这些工龄应如何计算?
咨询者:fa325236广东
[咨询时间:2012-02-13
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回答

2
邹兵律师
[地区:广东-深圳市
手机:13715261454
积分:9369
]
回答时间:2012-02-13 09:13
邹兵
如果公司解除合同,按在该公司的工作年限计算补偿。
祝祥霞律师
[地区:广东-深圳市
手机:13751017258
积分:2659
]
回答时间:2012-02-13 16:02
祝祥霞
按自己的工龄计算,满一年支付一月本人法定工资。

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