《劳动法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。
单位可能认为你严重违反了规章制度及相关规定，根据劳动法是可以解除劳动合同的。
单位可能认为你严重违反了规章制度及相关规定，根据劳动法是可以解除劳动合同的。
法律责任
我误删除了医院的医嘱，后来补上了，没有照成任何经济等损失，单位要开除我，怎么办。
回答
- 共1条
回答时间：2011-10-28 08:10
我误删除了医院的医嘱，后来补上了，没有照成任何经济等损失，单位要开除我，怎么办。