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口头同意降职降薪后多发部分却又要倒扣回公司是否合法?

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咨询编号:155851什么是编号?

口头同意降职降薪后多发部分却又要倒扣回公司是否合法?

经口头达成协议并同意辞去主管职务并取消职务津贴。

公司并未立即执行仍发放之前薪资,五个月后才开始执行。

但此时不但取消职务津贴,连同之前多发放的也要分期扣回公司。

请问此部分多发的薪资在此时扣回合法吗?是否有权争取此部分利益?

咨询者:fa285136广东
[咨询时间:2011-10-05
悬赏分:
解答数:1
剩余时间:已过期]

回答

1
贺鸿德律师
[地区:广东-惠州市
手机:13352688665
积分:4514
]
回答时间:2011-10-06 19:58
贺鸿德
你可以依法向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

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