劳动赔偿
我在工厂里做了四年多了，没有合同，没有保险，要求赔偿四年多保险费和五个月工资，是否合理。
补充说明：
从进厂一直未购买保险，公司要支付的经济补偿以什么依据计算
提起劳动仲裁是不是只需要证明入厂日期？
从进厂一直未购买保险，公司要支付的经济补偿以什么依据计算
提起劳动仲裁是不是只需要证明入厂日期？
最佳答案
回答时间：2011-07-07 09:46
合理。如果您与工厂未签订劳动合同的话，是可以要求公司支付双倍工资的。
另，若公司未按时为您缴纳保险，您可以要求公司支付经济补偿。
想得透彻，做得全面。
回答
- 共1条
回答时间：2011-07-07 09:28
合理，但描述过于简单，可向劳动监察投诉或整理好证据材料提起劳动仲裁。