申请劳动仲裁，继续履行合同或者赔偿不得解聘期间的工资损失。
孕妇被解雇如何赔偿
我老婆03.30日合同期限到，但老婆已怀孕，还是被公司解雇，如何要求公司赔偿
按劳动合同法孕妇是不能解雇。
回答
- 共6条
回答时间：2011-03-30 20:56
回答时间：2011-03-30 21:01
可以要求公司依法按照你老婆的工作时间，每满一年赔偿2个月的工资作为经济赔偿金。
中央电视台《华人频道》嘉宾律师
中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师
回答时间：2011-03-30 21:04
可以要求二倍经济补偿的赔偿金。
回答时间：2011-03-30 22:37
工作满一年赔偿两个月工资。
回答时间：2011-03-31 10:00
1、可以申请劳动仲裁；
2、公司一般不能解除与孕妇的劳动关系，可要求支付违法解除合同的经济赔偿金。
深圳吴君瑜律师 咨询QQ:506602448
2、公司一般不能解除与孕妇的劳动关系，可要求支付违法解除合同的经济赔偿金。
深圳吴君瑜律师 咨询QQ:506602448
回答时间：2011-03-31 17:16
请求继续履行劳动合同要求赔偿工资损失。
广东杨律师
13719040564
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