答：这种情况下提出离职无经济补偿。
用人单位改变我的工种和工作内容可以解除劳动关系吗？
本人四年前应聘到一家公司的家具厂做生产主管，后相继升任厂长助理，车间主任。
今年家具厂停产，公司将我调到同公司下属的一间汽车改装厂做员工（原工资待遇不变），由于是不同的两个工种，如果本人提出解除劳动关系的话是否可以获得赔偿金？本人在该公司有四年工龄，还有一年合同才到期，赔偿金如何计算？谢谢。
回答
- 共4条
回答时间：2011-03-03 18:49
回答时间：2011-03-03 18:50
可以，并且可以主张经济补偿金。
回答时间：2011-03-03 18:56
这种情况下提出离职无经济补偿。
回答时间：2011-03-03 19:00
你好，单位变更你的工作职务，你可以要求解除合同，并主张经济补偿金。欢迎来电