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试用期工伤

待解决咨询

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咨询编号：74693什么是编号？

试用期工伤

试用期员工发生事故，还未来得及买社保，公司可以向社保局可以申请工伤吗？

咨询者：fa184637湖北
[咨询时间：2011-02-28
悬赏分：
解答数：3
剩余时间：已过期]

回答

共3条
蒋彩侠律师
[地区：河北-廊坊市
手机：15832651771
积分：4194
]
回答时间：2011-02-28 19:21
蒋彩侠
可以
韩明律师
[地区：天津-河西区
手机：18920580866
积分：8627
]
回答时间：2011-02-28 20:43
韩明
试用期是劳动合同期间，劳动者与用人单位存在劳动关系。为新员工参加工伤保险与员工加入公司是有一个时间差，但并不妨碍公司向社保局申请工伤认定。
曾能武律师
[地区：湖北-武汉市
手机：13886150830
积分：3003
]
回答时间：2011-03-01 10:18
曾能武
可以申请工伤认定，但工伤待遇应由单位承担。
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