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劳动纠纷

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咨询编号:6814什么是编号?

劳动纠纷

如公司加班时间超长;经常通宵如当天八点连续至第二天中午,扣2天16个钟,其他才算加班,这样对么? 还有经常扣加班费,如加4个钟只给算2.5个钟或3个钟,有时候还不给下班吃饭,连续上班,我们又没签劳动合同,这样哪些违反劳动法,想不做了但没拿到工资, 该怎么办?

咨询者:ldq25013...山东
[咨询时间:2009-05-07
悬赏分:
解答数:2
剩余时间:已过期]

回答

2
杨世渊律师
[地区:山东-济南市
手机:15275310152
积分:1984
]
回答时间:2009-05-07 07:52
杨世渊
可以辞职,申请劳动仲裁。因为公司违反了劳动法。可以要求补发加班费及未签劳动合同的双倍工资。
高用利律师
[地区:天津-大港区
手机:13352052163
积分:120
]
回答时间:2009-05-07 10:32
高用利
公司的行为违反了《劳动法》、《劳动合同法》你可以提出辞职、要求补发加班费、给付补偿金及双倍的工资。

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