你因工伤治疗期间以或合同未到期，单位违法解除与你的劳动关系，你可以要求继续履行合同；如单位拒绝继续履行合同的你有权有权获得双倍的赔偿金,公式如下：（根据你在单位工作的年限，每满一年向你支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向你支付半个月工资）乘以2。如单位拒付你可向劳动监察部门举报，或向劳动仲裁机构申请仲裁。
解除劳动关系
请问，在工伤期间单位实施了工伤待遇，在病情未好合同未到期时与我解除了劳动合同，请问我可以获得什么样的合同。
我工伤未够级。
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