一般的劳动合同都有这一条:“本合同为完整的劳动合同,此前所有甲、乙双方口头或书面的协议都被本合同取代”问第一:如何理解该条款;第二:之前应聘时提交的简历是否已无效,是否应以入职登记表中的信息为准或以签订合同时提交的简历为准?