因岗位职责之外的工作原因辞退
因为本岗位工作量较少，公司要求我做职责之外的工作，工作中没有沟通如何做，做了几次之后，现在工作3个多月，突然说因职责之外的工作都不合格故辞退，这样合理吗，因如何处理。
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回答时间：2017-03-07 12:57
公司的作法不合理，应当纠正。
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