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加班费未给足可以解除劳动合同吗?

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咨询编号:454561什么是编号?

加班费未给足可以解除劳动合同吗?

你好,我在深圳一公司工作了5年,公司未按与我签订合同工资计算加班费,只是按最低工资标准来计算,请问我可以与公司解除劳动合同吗,可以要求那些方面的赔偿?

咨询者:fa214759...广东
[咨询时间:2015-10-25
悬赏分:
解答数:4
剩余时间:已过期]

回答

4
张炎律师
[地区:安徽-合肥市
手机:15256980580
积分:871
]
回答时间:2015-10-26 07:43
张炎
要看你具体情况了,详细可以面聊。
张仁忠律师
[地区:江西-九江市
手机:13870277284
积分:1929
]
回答时间:2015-10-26 09:27
张仁忠
可以要求解除劳动关系,并要求公司予以赔偿。
李翠英律师
[地区:广东-东莞市
手机:13433031325
积分:46117
]
回答时间:2015-10-26 11:57
李翠英
你好,建议带相关资料就近到律师所面询律师。
樊峥民律师
[地区:陕西-西安市
手机:18792609155
积分:170
]
回答时间:2015-10-26 12:08
樊峥民
可以,要求公司足额支付和加班费,还可以要求经济补偿金

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