申请劳动仲裁，或者按公司的要求办。
因为工作交接问题，单位拖欠工资怎么办？
公司由于资金的一些问题，无盈利，开除了一大批人，其中公司提前30天通知和我说开除我，可我也就是接到了口头通知，没有书面的东西。
我在这公司干了2年7个月。我在这公司干了2年7个月因为我手头上有些资料所以要做交接工作，但是一个月时间内公司没有派人和我做交接，在通知开除我之前的2个月工资也没发，现在一个月时间到早就到了，我向公司领导反应了，让公司先把拖欠我的2个月工资给我，但是他说你的工作没有交接完成，等交接完了，所有一起发。
请问面对这样的情况我该怎么办？谢谢！！
回答
- 共6条
回答时间：2015-10-17 07:11
回答时间：2015-10-17 08:13
搜集单位辞退等证据，协商索要不成时，申请劳动仲裁索要拖欠工资及经济补偿金等
回答时间：2015-10-17 16:38
非法解聘，需给你赔偿，且补发拖欠的工资
回答时间：2015-10-17 22:15
可以申请劳动仲裁维权
回答时间：2015-10-18 22:17
申请劳动仲裁
回答时间：2015-10-21 08:19
申请劳动仲裁索要拖欠工资及经济补偿金等。