可以要求未签订劳动合同的双倍工资差额。
双倍工资赔偿
我在一家电子厂上班有一年了，公司都没有跟我签劳动合同和购买社保。
现在我辞职了，但辞职的理由是不适应工作，想换工作环境。
这种情况能否要求双倍工资赔偿？
回答
- 共5条
回答时间：2015-09-25 11:15
回答时间：2015-09-25 11:17
你可以仲裁要求单位支付未签劳动合同期间的双倍工资。
回答时间：2015-09-25 14:42
可以要求双倍工资,但是你必须要证明和公司具备劳动关系,有需要可和本律师联系,可风险代理成功后收取费用
回答时间：2015-09-25 17:44
你好，不管以什么理由提出辞职，都可以要求双倍工资。
回答时间：2015-09-28 11:04
可以要求双倍工资,但是你必须要证明和公司具备劳动关系。深圳地区有需要可和本律师联系。