扣上个月工资是违法的。
旷工两天会不会扣我上个月的工资
我六月十五号去上班，公司当天就跟我签合同，后来我八月十四号辞职，公司不同意，本来一直都是15号发工资，公司推迟到20号才发，后来我身体不适，跟老板请假，他说身体不适可以请假，但是他叫我要医生证明，没有证明当旷工处理，我家里有药，所以我没去医院，他要是说我旷工会不会扣我上个月的工资？这样合理吗？
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回答时间：2015-08-17 10:27
我六月十五号去上班，公司当天就跟我签合同，后来我八月十四号辞职，公司不同意，本来一直都是15号发工资，公司推迟到20号才发，后来我身体不适，跟老板请假，他说身体不适可以请假，但是他叫我要医生证明，没有证明当旷工处理，我家里有药，所以我没去医院，他要是说我旷工会不会扣我上个月的工资？这样合理吗？