我在某单位签了四年合同,因为单位在四年里会定期培训我们学习的内容,一开始会有培训,但到后来就没有培训一直在找借口,没签合同前就答应过在单位做满一年帮我们买社保的,但现在一年到了单位还是不帮我们买社保说补两百给我们就算了,我们在问题上产生争议,后来单位说合同就是补两百的,因为签合同时候没有看清楚,所以我想终止合同是否能拿到当月工资?