经济补偿金按什么保准算?我工作三年零两个月,公司不续签。
原合同上签订的1320/月,但实际上每个月平均工资有2700元/月。
签订合同时时就感觉到有什么不对劲,也讲不出什么理由。
现在公司按合同书上1320补偿3个月给我,请问公司做法对不对?谢谢回复。