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经济纠纷

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咨询编号:443406什么是编号?

经济纠纷

我工作三年的单位在合同没到期的情况下要辞退我,我可以要求得到怎演的赔偿。

咨询者:fa214757...北京
[咨询时间:2015-03-30
悬赏分:
解答数:7
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回答

7
牛国荣律师
[地区:北京-朝阳区
手机:15810115959
积分:125075
]
回答时间:2015-03-30 20:30
牛国荣
单位违法解雇,应支付2倍赔偿金,即6个月工资
刘子若律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13910524458
积分:347612
]
回答时间:2015-03-30 22:35
刘子若
法律规定用人单位提前解除劳动合同的行为构成合同违约,你有权申请劳动仲裁,并有权要求支付两倍的经济赔偿金,即六个月工资的经济赔偿金。
赵江涛律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13031008678
积分:79751
]
回答时间:2015-03-30 23:47
赵江涛
可以要求2倍赔偿金
刘雪梅律师
[地区:北京-海淀区
手机:18614085357
积分:7757
]
回答时间:2015-03-31 07:33
刘雪梅
你可以要求单位支付经济补偿金。
李晓贵律师
[地区:河南-郑州市
手机:13603987465
积分:1997
]
回答时间:2015-03-31 09:36
李晓贵
如果公司无故辞退,违反法律规定,应支付赔偿金
李建成律师
[地区:北京-朝阳区
手机:18301622545
积分:81555
]
回答时间:2015-03-31 11:58
李建成
建议是申请劳动仲裁维权的
李海江律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13811345618
积分:1602
]
回答时间:2015-03-31 14:39
李海江
您好,用人单位不能解除合同,其行为是违法的,可以请求单位支付两倍经济补偿金

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