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只有押金收据 没有签订合同 如何申请劳动仲裁

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咨询编号:443059什么是编号?

只有押金收据 没有签订合同 如何申请劳动仲裁

2014年10月14日-2015年3月23日 一直没有签合同 来的时候收了300元的押金 给的是收据 收据上的日期是2014年12月10号 上面只有会计的签名 可以申请劳动仲裁吗?能赢吗?过程的怎么样的?

补充说明:
用人单位有监控录像 就是不知道单位愿不愿意拿出来
咨询者:fa214757...天津
[咨询时间:2015-03-24
悬赏分:
解答数:5
剩余时间:已过期]

回答

5
齐志龙律师
[地区:天津-河西区
手机:15522318437
积分:24648
]
回答时间:2015-03-24 22:25
齐志龙
可以仲裁,胜诉需要看证据和证明力
岳建民律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13001133676
积分:50633
]
回答时间:2015-03-25 15:00
岳建民
可以申请劳动仲裁。
李晓贵律师
[地区:河南-郑州市
手机:13603987465
积分:1997
]
回答时间:2015-03-25 16:55
李晓贵
可以申请仲裁,但是证据不是很充分,无法指向公司,收集其他证据,比如同事证言等。
赵红文律师
[地区:天津-河西区
手机:13602067637
积分:7816
]
回答时间:2015-03-26 11:03
赵红文
申请劳动仲裁
任爱卿律师
[地区:天津-南开区
手机:13001352656
积分:1266
]
回答时间:2015-03-26 15:47
任爱卿
还需要其他证据佐证劳动关系

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