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解除劳动合同,企业不补偿节假日工资我们该怎么办?

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咨询编号:434522什么是编号?

解除劳动合同,企业不补偿节假日工资我们该怎么办?

我是河南漯河银鸽实业投资股份公司的一名职工,公司按照国家的退二进三政策停产了,企业给与员工全部分流,但员工考虑其它基地效益也不好,不愿意去,愿意按照法律规定给与一定补偿,企业最终也愿意按照法律规定补偿工人。

但工人在上班期间没有过过礼拜天,也没有享受过职工带薪休年假。

我们要求企业补偿这一部分工资,但企业不认同,也就是想尽千方百计不给我们这一部分工资,工人现在大部分人不愿意我们可以通过法律途径打赢官司吗?具体我们该怎么做,敬请给与答复。

谢谢。

咨询者:fa214756...河南
[咨询时间:2014-11-13
悬赏分:
解答数:3
剩余时间:已过期]

回答

3
夏可亮律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13051718773
积分:933
]
回答时间:2014-11-13 21:35
夏可亮
先协商解决,协商不成,可以到劳动仲裁委员会申请仲裁。
李保忠律师
[地区:辽宁-沈阳市
手机:13840508677
积分:375388
]
回答时间:2014-11-13 22:21
李保忠
可以通过法律途径打赢官司
郑州夏律师
[地区:河南-郑州市
手机:13525534091
积分:2016
]
回答时间:2014-11-16 21:13
郑州夏
直接仲裁吧,可以收集证据。。。

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