本人合同期签定一年,入职五个月,公司现在以发不出工资让提前解约,该如何补偿?是不是公司提前30日下通知了就能解约,公司违法解约的话,公司该如何赔偿我?如果取证仲裁,需要收集哪些证据呢?希望你得到您详细的解答,谢谢您的热心帮助。