严格来说，你们这样做前期是避税行为，单位和个人属违法；法院一般支持有证据的部分，你们可以申请劳动仲裁
象这样要怎样去维权
伤残鉴定下了，公司不安实际工资金额赔偿，只安缴纳社保部分赔偿，实际工资是分缴纳社保部分打到工资卡，另一部分以现金方式领取，领取现金时只签字，没发工资条什么的，所以没证据，象这样要怎样去维权。
回答
- 共4条
回答时间：2014-11-04 11:31
回答时间：2014-11-04 12:26
先劳动仲裁，不服可以起诉。
回答时间：2014-11-04 16:10
可以诉讼解决
回答时间：2014-11-04 20:25
你好协商不成的话，可以收集证据申请劳动仲裁、