能要求赔偿
工伤后，公司把我解雇
在职期间，工作中从大货车上掉落，导致身上多处骨折，发生事故到现在已经已经九个月，在床上躺了三个月，第四个月开始我开始工作，现在身体还是常常发酸，发涨，不能干体力活。
现在公司把我解雇。现在公司把我解雇请问我能要求赔偿么？怎么赔偿？能赔偿多少？
回答
- 共3条
回答时间：2014-07-20 17:50
回答时间：2014-07-20 17:57
属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师处理。
回答时间：2014-07-21 17:42
啊啊，岂有此理！
属于工伤的，按工伤理赔！首先要向劳动局申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，然后计算赔偿数额并要求赔付。不成，申请工伤赔偿仲裁维护权益！
如需帮助与我联系！
属于工伤的，按工伤理赔！首先要向劳动局申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，然后计算赔偿数额并要求赔付。不成，申请工伤赔偿仲裁维护权益！
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