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关于公司随意扣员工的工资

待解决咨询

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咨询编号：409874什么是编号？

关于公司随意扣员工的工资

我是一家上海青浦私人开办厂的文员,工资方案是我未担任这个岗位时就制定的.我自己已在此岗位上做了一年;已从没被扣过,可今年的工资因工资方案内牵扯到因素的有上浮,而我的工资已相应上浮,却被车间的老总把工资给扣了整个工资的四分之一,请问我可以请求劳动法来保护吗?

咨询者：fa214753...上海
[咨询时间：2014-05-14
悬赏分：
解答数：3
剩余时间：已过期]

回答

共3条
李保忠律师
[地区：辽宁-沈阳市
手机：13840508677
积分：375388
]
回答时间：2014-05-15 06:06
李保忠
可以请求劳动法来保护
韦云律师
[地区：上海-闸北区
手机：13801694259
积分：2257
]
回答时间：2014-05-15 08:49
韦云
你好，如果没有明确约定，公司有权利决定是否涨工资；但随意扣员工的工资，可申请劳动仲裁。
蔡锁民律师
[地区：上海-黄浦区
手机：18916972186
积分：4444
]
回答时间：2014-05-15 09:13
蔡锁民
可以申请劳动仲裁。
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