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解除劳动关系

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咨询编号:406910什么是编号?

解除劳动关系

您好:本人进入本公司2个月,月薪制,因为第一个月的工资少了两天的工资,我要求公司补上,公司不同意,所以我想立马离职,因为我不能让自己的血汗钱这样白丢,可是公司不同意,要求一个月,本人是试用期内,试用期3个月,我现刚好满了两个月,我如果现离职公司要扣半个月工资,请问我该怎么做。

咨询者:fa214753...广东
[咨询时间:2014-05-05
悬赏分:
解答数:4
剩余时间:已过期]

回答

4
李翠英律师
[地区:广东-东莞市
手机:13433031325
积分:46119
]
回答时间:2014-05-05 11:38
李翠英
试用期间提前三天通知用人单位,三天后可离职。
徐明良律师
[地区:浙江-杭州市
手机:13575731503
积分:4960
]
回答时间:2014-05-05 14:33
徐明良
建议请律师介入帮助。
杨艳国律师
[地区:广东-广州市
手机:13719040564
积分:25761
]
回答时间:2014-05-05 19:27
杨艳国
提前三日可以提出,协商不成仲裁解决
李保忠律师
[地区:辽宁-沈阳市
手机:13840508677
积分:375388
]
回答时间:2014-05-05 20:41
李保忠
试用期间提前三天通知用人单位,三天后可离职

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