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孕期 辞退

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咨询编号:40270什么是编号?

孕期 辞退

我老婆在公司里面工作了3年 现在怀孕3个月左右 现在公司以工作合同期满 要辞退我老婆 因为怀孕了 他们说补偿6个月工资 或者就是再给你一年时间上班 等一年抚育期满了 再辞退 我想问下律师 公司补偿的6个月工资是否合理?我们能不能多争取点补偿金 谢谢。

咨询者:fa142361上海
[咨询时间:2010-11-24
悬赏分:
解答数:2
剩余时间:已过期]

回答

2
李雪梅律师
[地区:辽宁-大连市
手机:15904268899
积分:42482
]
回答时间:2010-11-24 15:08
李雪梅
6个月的工资补偿相当与企业非法解除劳动合同的赔偿金。如果单位按规定已经为你老婆交纳了3年的5险,那么再很难争取到其他的补偿。
范嬛菁律师
[地区:上海-浦东新区
手机:13901616841
积分:3004
]
回答时间:2010-11-25 15:41
范嬛菁
单位不能解聘她,必须等她分娩后满1年,届时,还得给经济补偿金的。需要帮助,可以联系面谈。

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