合同未到期，公司给出待岗协议要我们签，我们可以拒签嘛？
合同未到期，公司给出待岗协议要我们签，协议上说第一个月是底薪1400，后面开始就最低保障900了，我们可以拒签嘛？拒签的话，我们该怎么保障自己的利益，还有如果签了的人员可以申请仲裁嘛？谢谢。
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回答时间：2010-11-23 18:11
可以拒绝签订，要求按原合同履行。如签订该协议，仲裁时按双方协议执行。
合同未到期，公司给出待岗协议要我们签，协议上说第一个月是底薪1400，后面开始就最低保障900了，我们可以拒签嘛？拒签的话，我们该怎么保障自己的利益，还有如果签了的人员可以申请仲裁嘛？谢谢。