有权拿到这部分的赔偿
终止劳动合同，有权拿到应休而未休年休假的工资报酬补偿吗？
本人于2006年4月9日进一家单位工作，最近的一份合同是从2011年4月10日至2014年4月9日止，4月3日公司人事部单方面给我发放了终止劳动合同通知书，并答应给予我6.5个月工资的赔偿。
但是我从2008年到现在有很多应休而未休的年休假，而公司人事部不予赔偿，请问我有权拿到这部分的赔偿吗？
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本人于2006年4月9日进一家单位工作，最近的一份合同是从2011年4月10日至2014年4月9日止，4月3日公司人事部单方面给我发放了终止劳动合同通知书，并答应给予我6.5个月工资的赔偿。
但是我从2008年到现在有很多应休而未休的年休假，而公司人事部不予赔偿，请问我有权拿到这部分的赔偿吗？
