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员工有二十多年工龄,现在人病了,单位要辞退该怎么办

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员工有二十多年工龄,现在人病了,单位要辞退该怎么办

员工有二十多年工龄,现在人病了,单位要辞退该怎么办。

咨询者:fa214749...湖南
[咨询时间:2014-02-11
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剩余时间:已过期]

回答

1
李雪梅律师
[地区:辽宁-大连市
手机:15904268899
积分:42482
]
回答时间:2014-02-11 14:26
李雪梅
根据你介绍的情况,病人可以得到2年的病假,在此期间,单位不能辞退,否则应给予赔偿金。

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