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单位辞退员工给付经济补偿

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咨询编号:354022什么是编号?

单位辞退员工给付经济补偿

您好:

我的合同是2013年11月31日到期(2年到期)单位经济裁员,在11月1日告诉我不续签合同,让我找工作!请问:

1单位应该在何时给我经济补偿?金额是月工资还是平均工资?是2个月吗?

2我是不是要干到这个月底才可以辞职?如果中途我辞职了,单位还给补偿吗?

补充说明:
您好
1如果我中途找到工作了,我辞职就没有补偿了麽?最初是单位不和我续签合同的...
2补偿甚么时候给?
咨询者:fa532763天津
[咨询时间:2013-11-07
悬赏分:
解答数:3
剩余时间:已过期]

回答

3
任爱卿律师
[地区:天津-南开区
手机:13001352656
积分:1266
]
回答时间:2013-11-08 11:50
任爱卿
两个月工资,自己辞职没有补偿
齐志龙律师
[地区:天津-河西区
手机:15522318437
积分:24648
]
回答时间:2013-11-10 12:46
齐志龙
有需要可以电联或面谈
张鹏律师
[地区:天津-津南区
手机:15122222041
积分:10501
]
回答时间:2013-11-11 21:46
张鹏
按每工作一年支付一个月工资标准支付经济补偿金。应提前一个月通知,否则需要另行支付一个月待通知金

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