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劳动合同

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咨询编号:344819什么是编号?

劳动合同

七月份开始我一直在,现在的工厂工作只签了入职手续,没签合同我现在不想工作了能找公司要双倍工资吗,公司会不会说前几个月是试用期不用签合同呢,而且签了合同也两份都公司自己保管不给个人公司的做法对吗,

补充说明:
陈律师,谢谢您啦
咨询者:fa520894北京
[咨询时间:2013-10-10
悬赏分:
解答数:5
剩余时间:已过期]

回答

5
李建成律师
[地区:北京-朝阳区
手机:18301622545
积分:81555
]
回答时间:2013-10-10 16:18
李建成
您好!是可以申请劳动仲裁的!
陈晓云律师
[地区:北京-海淀区
手机:13810012526
积分:364502
]
回答时间:2013-10-10 18:47
陈晓云
超过一个月无合同的,可自第二个月起要求双倍工资。
已经签了,只是没有给员工,单位不必支付双倍工资。
牛国荣律师
[地区:北京-朝阳区
手机:15810115959
积分:125075
]
回答时间:2013-10-10 20:28
牛国荣
申请劳动仲裁维权
赵江涛律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13031008678
积分:79751
]
回答时间:2013-10-11 06:31
赵江涛
可以申请劳动仲裁
邢珂铭律师
[地区:北京-朝阳区
手机:18600925523
积分:8665
]
回答时间:2013-10-11 10:45
邢珂铭
可以要求双倍工资

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