要求用人单位支付经济补偿金
单位单方解除合同，如何赔偿
本人与单位签订一年劳动合同，已过半年未到期，单位以裁员为由要单方解除劳动合同，我如何处理，谢谢.
回答
- 共8条
回答时间：2013-09-22 10:20
回答时间：2013-09-22 10:23
要予以经济赔偿，按照你的描述，应该是赔偿一个月的工资
回答时间：2013-09-22 10:38
依法裁员的，单位应支付你经济补偿你本人1个月工资，如未提前一个月通知的，应额外支付你一个月工资作代通金。如以裁员为借口的，应支付你赔偿金，你本人2个月工资。
回答时间：2013-09-22 10:40
单位违法解雇时应支付2倍的经济补偿金.协商不成,搜集证据,申请劳动仲裁维权
回答时间：2013-09-22 10:46
你好，你可以获得1个月工资的经济补偿金。
回答时间：2013-09-22 11:13
应要求赔偿。
回答时间：2013-09-22 21:22
可以申请劳动仲裁要求继续履行劳动合同或要求经济赔偿金。
回答时间：2013-10-06 09:09
要求用人单位支付经济补偿金