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有关劳动者与劳动法

待解决咨询

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咨询编号：314794什么是编号？

有关劳动者与劳动法

如果单位已经给劳动者签订了无固定期限合同，那在劳动者没有违反合同条约，单位可以解除合同吗，

咨询者：fa486077陕西

[咨询时间：2013-07-04

悬赏分：20

解答数：1

剩余时间：已过期]

回答

共1条

邓开明律师

[地区：广东-东莞市

手机：15007676668

积分：248 ]

回答时间：2013-07-04 08:48

邓开明

在劳动者未违反劳动合同约定，亦未违反法律法规及公司规章制度的情况下，公司不能解除劳动合同，否则属违法解除劳动合同应向劳动者支付赔偿金。

等待您来解决的问题

律师在线咨询

•请病假不批，被公司单方面解除合同！...

•公司原先规定下个月的

•我在物业公司，管监控

•农民工，回家路上(已

•关于公司年终奖与工资问题

•考了个公安文职辅警，

•我在一家新开的健身房

•我父亲去世，请假了9

•律师你好，

•我从前公司离职，要求原公司，开

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