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劳动纠纷

待解决咨询

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咨询编号：286249什么是编号？

劳动纠纷

如果用工单位不给劳动者签订劳动合同又不给上保险，请问这合法吗。

咨询者：fa454976北京

[咨询时间：2013-04-26

悬赏分：20

解答数：3

剩余时间：已过期]

回答

共3条

李云周律师

[地区：北京-朝阳区

手机：13911693689

积分：10745 ]

回答时间：2013-04-26 21:17

李云周

用人单位的做法是违法的，你可以提起劳动仲裁，要求用人单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资补缴社会保险。

刘子若律师

[地区：北京-朝阳区

手机：13910524458

积分：347612 ]

回答时间：2013-04-26 22:32

刘子若

用人单位没有与劳动者签订劳动合同和未缴纳社保的行为违法，你可以向劳动监察大队投诉要求补缴社保；申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资和经济补偿金。

赵江涛律师

[地区：北京-朝阳区

手机：13031008678

积分：79751 ]

回答时间：2013-04-27 08:40

赵江涛

不合法

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