旷工1天，应该扣除一天的提成，公司扣了整个月的提成，属于违法行为。
旷工1天，公司扣了整个月的提成。
我们是个外呼营销公司，按效绩发工资，我旷工一天，本来说是扣一百，但是现在她把我整个月的提成全扣了,我少了一半的工资。
我们的合同只签到2012年12月底。我们的合同只签到2012年12月底今年的两个月都没给我们签合同。
这个合理吗？
回答
- 共4条
回答时间：2013-02-23 08:51
中央电视台《华人频道》嘉宾律师
中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师
回答时间：2013-02-23 10:16
旷工1天，应该扣除一天的提成，公司扣了整个月的提成，属于违法行为。
回答时间：2013-02-23 10:49
肯定是不合法的，你应该跟你单位续签劳动合同
回答时间：2013-03-03 20:40
可以向劳动部门投诉。