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因与公司上级发生口角被停职,期间不发工资,这样合法吗?

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咨询编号:273667什么是编号?

因与公司上级发生口角被停职,期间不发工资,这样合法吗?

因与公司上级发生口角,找借口把我停职,

上级发了这样一条短信给我

“近期因开发新客户速度较慢,导致本部门工作量不足,现决定你从明天起开始放假,直到工作安排时再通知”

之后我打电话问他,他说期间没有工资。。

请问这样合法吗?

咨询者:fa435073广东
[咨询时间:2013-02-22
悬赏分:
解答数:2
剩余时间:已过期]

回答

2
李云周律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13911693689
积分:10745
]
回答时间:2013-02-22 23:34
李云周
不合法
刘江律师
[地区:四川-达州市
手机:18982893232
积分:15673
]
回答时间:2013-02-23 10:14
刘江
不合法

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