建议不要接受公司这种安排。如果公司有规定,你没有完成任务,他可以开除你,这是合法的。如果没有规定,或者公司无证据证明,那么他辞退你或者给你调岗位这就是违法的,你可以申请劳动仲裁来维护你的合法权益。详情可电话咨询。
因为本人二个月没有完成任务指标,今天单位突然通知调动工作岗位,本人没有异议,但和领导谈过后,领导表示因为没有完成任务,没有地方可以让我上班且不缺少人员,本人原工作地单位已经派人来交接,最后领导表示要辞退我,并说明赔偿我一个月的工资,后来领导又主动联系,让我第二gd 去外县城去上班,我表示路径太远,来回要4-5小时的路程,表示不能服从这个分配,请问我该怎么办。