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临时工工厂不让辞工

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咨询编号:263863什么是编号?

临时工工厂不让辞工

我10月22号进某家制衣厂做临时工 没有签订劳动合同 今天12月6号我想去辞工 工厂不让辞工 强迫做到年底 如果我直接走工厂就不给发工资,这个厂要押一个月工资 所以我上个月和这个月6天的工资都没有发 工厂领导说劳动局不会管你 尽管去告 我应该怎么维护自己的合法权益 具体步骤怎么做?

咨询者:fa416852广东
[咨询时间:2012-12-06
悬赏分:
解答数:3
剩余时间:已过期]

回答

3
刘子若律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13910524458
积分:347612
]
回答时间:2012-12-06 22:41
刘子若
用人单位没有与劳动者签订劳动合同和未缴纳社保的行为违法,你可以提前三天提出辞职,到期后可以办理离职手续离职,你可以向劳动监察大队投诉要求补缴社保;申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资和经济补偿金及拖欠的工资。
尹兰英律师
[地区:湖南-长沙市
手机:15111339840
积分:7652
]
回答时间:2012-12-07 09:26
尹兰英
提供存在事实劳动合同的证据,如用人方对你的考勤及工资表,然后向劳动局申诉,或者直接起劳动仲裁。
李翠英律师
[地区:广东-东莞市
手机:13433031325
积分:46119
]
回答时间:2012-12-07 17:21
李翠英
非试用期间,提前三十天递交辞职书;试用期间,提前三天口头通知用人单位即可辞职。

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