如果是喝酒与突发脑梗塞之间存在因果关系的，因为是职务行为，可以申请工伤认定。应当要求用人单位向劳动部门申报工伤并进行工伤认定和伤残鉴定，然后根据《工伤保险条例》的规定进行工伤赔偿。如果用人单位不申报的，你们可以自己申报工伤。应当在工伤事故发生后一年时间内申报工伤。
上班时突发脑梗塞，医疗费公司可以出么
你好，我在上班期间，中午还没吃饭时，突发脑梗塞，现在的医疗费，可以让公司出么，因公司应酬喝酒引起的。
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你好，我在上班期间，中午还没吃饭时，突发脑梗塞，现在的医疗费，可以让公司出么，因公司应酬喝酒引起的。
