不合理，没签合同，但存在事实劳动关系，没有缴纳社保是违法的，可以向劳动局投诉或直接申请劳动仲裁，对于未签订书面的劳动合同，你们还有权要求双倍工资的赔偿。
劳动纠纷
请问我在一家私企工作了十年，主要经营承包各酒店的茶，现在老板不想做这个酒店了，老板没给我们交过三金和社保，也没签合同，他不做这个酒店了我们也不给我们任何人补助，请问对吗。
回答
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请问我在一家私企工作了十年，主要经营承包各酒店的茶，现在老板不想做这个酒店了，老板没给我们交过三金和社保，也没签合同，他不做这个酒店了我们也不给我们任何人补助，请问对吗。
