不符合劳动法的规定，周末应该休息2天，否则应该支付周末的加班费，是正常工资的2倍。
上班时间问题是否符合劳动法？
我们公司8点上班，5点上班，中午吃饭休息1个半小时，做6休1，符合劳动法吗？
回答
- 共4条
回答时间：2012-09-06 12:35
中央电视台《华人频道》嘉宾律师
中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师
回答时间：2012-09-06 12:40
公司应当支付每周加班一天的加班费。如需帮助，可来电详询，本律师将提供专业服务。
回答时间：2012-09-06 15:12
可以要求加班费用。
回答时间：2012-09-06 15:18
不符合劳动法的规定，应当是每天工作八小时，每周不超过四十小时，每周休息两天。超过部分应当计算为加班，用人单位应当支付加班费。协商不成，你们可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。